Skip to main content

Keväällä 2020 lisäsimme järjestelmimme tuen sähköiselle allekirjoitukselle. Tuolloin teimme integroinnin Visma Sign -allekirjoituspalveluun.

Sähköinen allekirjoitus on osoittautunut erittäin tervetulleeksi lisäpalveluksi ja allekirjoitettavien dokumenttien kattavuus on kevään jälkeen kasvanut merkittävästi. Sähköinen allekirjoitus on nyt mahdollista mm. arviointipäätösten, HOKSien ja oppisopimusten sekä koulutussopimusten allekirjoittamisessa. Nyt järjestelmämme tarjoaa valinnanvaraa myös eri allekirjoituspalveluiden käyttöön. Viimeisimpänä sähköistä asiointia edistävänä kehityksenä  lisäsimme tuen myös Assently E-sign -allekirjoituspalvelulle.

Dokumenttien sähköinen allekirjoitus tehostaa toimintaa ja tuo merkittäviä hallinnollisia säästöjä. Sähköistä allekirjoitusta käytettäessä säästytään tulostamiselta ja skannaamiselta, sekä paperinippujen arkistoinnin aiheuttamalta vaivalta. Sähköisten dokumenttien löydettävyys ja hallinnointi on ylivoimaista paperisiin verrattuna. Vahvan tunnistautumisen ansiosta minkä tahansa dokumentin voi allekirjoittaa lain vaatimukset täyttävällä tavalla. Allekirjoitus on turvallista ja vaivatonta.

Lisää ajankohtaisia artikkeleja

Sopro Online ladattavissa sovelluskaupoista

| Ajankohtaiset | No Comments
Sopro Online iOS ja Android sovellukset löytyvät nyt sovelluskaupoista Sopro -mobiilisovellus on nyt ladattavissa Applen sekä Googlen sovelluskaupoista. Erillinen ladattava…

Rauhallista Joulua

| Uutinen | No Comments
Rauhallista Joulua! Rauhallista joulua ja suuri kiitos kuluneesta vuodesta kaikille asiakkaillemme ja yhteistyökumppaneillemme! Onnea ja menestystä tulevalle vuodelle 2023! Ilmassa…

Sopro Online mobiilisovellus löytyy jatkossa Applen sovelluskaupasta

| Ajankohtaiset | No Comments
Sopro Online -mobiilisovellus on jatkossa ladattavissa Applen sovelluskaupasta kaikille Applen laitteille. Erillinen ladattava sovellus tuo kaikki toiminnot entistäkin helpommin käden…

Rekrytoinnin haasteet 2022 – helmistä raakatimanttien etsimiseen

| Ajankohtaiset | No Comments
Helposti tunnistettavia helmiä ei rekrytointialalla ole tänä päivänä enää lupa odottaa. Katse pitää kääntää hiomattomien timanttien tunnistamiseen, joista yritys voi…