Sopro Online -ohjelmiston tuotteet, sekä voimassa olevat hinnat
Sivulla näkyviin hintoihin lisätään ALV 25,5%
Sopro Online
Sopro Online - Starter
Perehdytä ja kouluta näppärästi vuorovaikutteisella alustalla.
Aseta selkeät tavoitteet ja seuraa edistymistä!
Oppimisalusta
Tarjoa työntekijöille ja esihenkilöille vuorovaikutteinen oppimisympäristö. Hoida perehdyttäminen ja muu koulutus kustannustehokkaasti sekä tasalaatuisesti.
Monipuoliset materiaalit
Jaa monipuolista materiaalia ja luo kiinnostavaa sisältöä helposti. Hyödynnä myös vuorovaikutteisuutta ja pelillisyyttä ja varmista että uudet asiat sisäistetään tehokkaammin.
Keskustelutoiminnot
Moderni alusta kannustaa vuorovaikutukseen myös etänä. Lähetä yksityis- ja ryhmäviestejä ja hyödynnä tarvittaessa videoyhteyttä.
Kehittymissuunnitelma
Aseta selkeät osaamistavoitteet ja seuraa niiden edistymistä.
Kuukausihinta perustuu portaikkohinnoitteluun, organisaation aktiivisten käyttäjien määrän mukaan
Kuukausisopimus: laskutus tapahtuu jälkikäteen edellisen 30 päivän ajalta
Vuosisopimus edullisemmalla kuukausihinnalla: laskutus tapahtuu etukäteen seuraavien 12 kuukauden ajalta
Tyytyväisyystakuu: sopimuksen voi irtisanoa ensimmäisen 30 päivän aikana, jolloin mitään ei veloiteta
Sopro Online Starter
alk. 29 € / kk
Sopro Online - Introduction
Edistyneempään perehdytykseen & koulutukseen.
Luo laadukas, automatisoitu mobiiliperehdytys!
Oppimisalusta
Tarjoa työntekijöille ja esihenkilöille vuorovaikutteinen oppimisympäristö. Hoida perehdyttäminen ja muu koulutus kustannustehokkaasti sekä tasalaatuisesti.
Monipuoliset materiaalit
Jaa monipuolista materiaalia ja luo kiinnostavaa sisältöä helposti. Hyödynnä myös vuorovaikutteisuutta ja pelillisyyttä ja varmista että uudet asiat sisäistetään tehokkaammin.
Keskustelutoiminnot
Moderni alusta kannustaa vuorovaikutukseen myös etänä. Lähetä yksityis- ja ryhmäviestejä ja hyödynnä tarvittaessa videoyhteyttä.
Kehittymissuunnitelma
Aseta selkeät osaamistavoitteet ja seuraa niiden edistymistä.
Turvallisuushavainnot
Hyödynnä matalan kynnyksen turvallisuushavainto -toiminnallisuutta alustalla
Automaattiset suoritukset
Sujuvoita prosessia hyödyntämällä automatiikkaa. Määrittele tehtäville pisterajat tai vaadi todennettu kuittaus hyväksytyn suorituksen edellytykseksi.
Mobiilisovellus
Tarjoa aito mobiilikokemus push-ilmoituksineen: ota käyttöön iOS ja Android -natiivisovellukset
Kuukausihinta perustuu portaikkohinnoitteluun, organisaation aktiivisten käyttäjien määrän mukaan
Kuukausisopimus: laskutus tapahtuu jälkikäteen edellisen 30 päivän ajalta
Vuosisopimus edullisemmalla kuukausihinnalla: laskutus tapahtuu etukäteen seuraavien 12 kuukauden ajalta
Tyytyväisyystakuu: sopimuksen voi irtisanoa ensimmäisen 30 päivän aikana, jolloin mitään ei veloiteta
Sopro Online Introduction
alk. 39 € / kk
Sopro Online - Competence
Kehitä osaamista ketterällä OKR-mallilla.
Aseta selkeät tavoitteet, seuraa edistymistä, ohjaa ja anna jatkuvaa palautetta!
Oppimisalusta
Tarjoa työntekijöille ja esihenkilöille vuorovaikutteinen oppimisympäristö. Hoida perehdyttäminen ja muu koulutus kustannustehokkaasti sekä tasalaatuisesti.
Kehittymissuunnitelma (OKR)
Aseta selkeät osaamistavoitteet ja seuraa edistymistä. Kehitä osaamista ketterästi jatkuvana prosessina.
Osaamiskartoitukset
Kartoita ja tunnista henkilöstön osaaminen sekä mahdolliset osaamisvajeet.
Check-in palaverit
Kehitä ja päivitä osaamistavoitteita joustavasti toteuttamalla säännölliset check-in palaverit eli ns. ketterät kehityskeskustelut.
360 asteen palaute
Pyydä, anna ja vastaanota osaamistavoitteita koskevaa palautetta malalla kynnyksellä.
Keskustelutoiminnot
Viesti ja vuorovaikuta joustavasti myös etänä. Tue ja anna palautetta, sparraa ja ohjaa osaamista oikeaan suuntaan.
Monipuoliset materiaalit
Jaa monipuolista materiaalia ja luo kiinnostavaa sisältöä helposti. Hyödynnä myös vuorovaikutteisuutta ja pelillisyyttä ja varmista että uudet asiat sisäistetään tehokkaammin.
Automaattiset suoritukset
Sujuvoita prosessia hyödyntämällä automatiikkaa. Määrittele tehtäville pisterajat tai vaadi todennettu kuittaus hyväksytyn suorituksen edellytykseksi.
Luvat ja pätevyydet
Hallinnoi henkilöstön lupia ja pätevyyksiä.
Mobiilisovellus
Tarjoa aito mobiilikokemus push-ilmoituksineen: ota käyttöön iOS ja Android -natiivisovellukset
Turvallisuushavainnot
Hyödynnä matalan kynnyksen turvallisuushavainto -toiminnallisuutta alustalla.
Kuukausihinta perustuu portaikkohinnoitteluun, organisaation aktiivisten käyttäjien määrän mukaan
Kuukausisopimus: laskutus tapahtuu jälkikäteen edellisen 30 päivän ajalta
Vuosisopimus edullisemmalla kuukausihinnalla: laskutus tapahtuu etukäteen seuraavien 12 kuukauden ajalta
Tyytyväisyystakuu: sopimuksen voi irtisanoa ensimmäisen 30 päivän aikana, jolloin mitään ei veloiteta
Sopro Online - Competence
alk. 49 € / kk
Sopro Online - Enterprise
Räätälöimme palvelun organisaationne tarpeiden mukaisesti!
Rekrytoi, perehdytä, hoida ketterät kehityskeskustelut, verkkokurssit, henkilöstökoulutus sekä osaamisen johtaminen ja tavoitteellinen kehittäminen – kaikki yhdellä järjestelmällä.
Oppimisalusta
Tarjoa työntekijöille ja esihenkilöille vuorovaikutteinen oppimisympäristö. Varmista tasalaatuinen koulutus kustannustehokkaasti koko henkilöstölle.
Kehittymissuunnitelma (OKR)
Aseta selkeät osaamistavoitteet ja seuraa edistymistä. Kehitä osaamista ketterästi jatkuvana prosessina.
Osaamiskartoitukset/ osaamismatriisi
Kartoita ja tunnista henkilöstön osaaminen sekä mahdolliset osaamisvajeet.
Check-in palaverit
Päivitä osaamistavoitteet joustavasti toteuttamalla säännölliset check-in palaverit eli ns. ketterät kehityskeskustelut.
360 asteen palaute
Pyydä, anna ja vastaanota osaamistavoitteita koskevaa palautetta malalla kynnyksellä.
Keskustelutoiminnot
Viesti ja vuorovaikuta joustavasti myös etänä. Tue ja anna palautetta, sparraa ja ohjaa osaamista oikeaan suuntaan.
Monipuoliset materiaalit
Jaa monipuolista materiaalia ja luo kiinnostavaa sisältöä helposti. Hyödynnä myös vuorovaikutteisuutta ja pelillisyyttä ja varmista että uudet asiat sisäistetään tehokkaammin.
Automaattiset suoritukset
Sujuvoita prosessia hyödyntämällä automatiikkaa. Määrittele tehtäville pisterajat tai vaadi todennettu kuittaus hyväksytyn suorituksen edellytykseksi.
Luvat ja pätevyydet
Kartoita ja hallitse organisaation osaamista, sekä henkilöstön lupia ja pätevyyksiä.
Ilmoittautumissivusto
Anna henkilöstön tai asiakkaiden ilmoittautua organisaation koulutuksiin.
Mobiilisovellus
Tarjoa aito mobiilikokemus push-ilmoituksineen: ota käyttöön iOS ja Android -natiivisovellukset.
Turvallisuushavainnot ja -hälytykset
Hyödynnä matalan kynnyksen turvallisuushavainto -toiminnallisuutta, ja ota käyttöön organisaation sisäinen turvahälytyskanava.
Koulutusvähennys-
raportointi
Sujuvoita koulutusvähennysraportointia.
AD & Azure AD -valmius
Valmis rajapinta Azure & Azure AD -palveluihin.
Räätälöimme palvelun vastaamaan organisaationne tarpeita
Brändin mukainen ilme
Oman yrityksen näköinen oppimisalusta? Ilman muuta! Lisäämme yrityksesi logon ja brändin mukaiset värit toiveesi mukaan.
Integraatiot
Hoidamme tarvittavat integraatiot yrityksesi käytössä oleviin järjestelmiin, CRM:ään, HR-järjestelmään ja muihin tarvittaviin palveluihin.
Räätälöinti
Tuotteemme on omaa suomalaista käsityötämme – räätälöimme sen tarvittaessa vastaamaan vaativiakin tarpeita.
Sopro Online -palvelua voidaan laajentaa toiveiden ja tarpeiden mukaan lukuisilla lisämoduuleilla – maksat vain niistä ominaisuuksista, joita tarvitset!
Automaattimuistutukset
Hyödy sähköisistä automaattimuistutuksista sekä käyttöliittymäviesteistä.
Tekstiviestien lähetys
Tiedota asioista tekstiviestitse. Täydentää automaattimuistutuksia.
Sähköinen viestintä
Tiedota tehokkaasti ja tee tuloksellista sähköpostimarkkinointia.
Resursointi
Aikatauluta koulutuksia ja varaa kouluttajia sekä koulutustiloja. Ei päällekkäisiä varauksia!
Kurssipalautteet
Kerää kurssien osallistujilta helposti ja järjestelmällisesti palautetta kursseista.
Kurssisuoritukset
Merkitse oppijoiden kurssisuoritukset suoritetuiksi ja anna tarvittaessa arvosana.
Kehityskeskustelut
Järjestä säännölliset kehityskeskustelut työntekijöiden ja esimiesten välillä tai hyödynnä jatkuvaa/ketterää kehityskeskustelua. Kirjaa tavoitteet ja edistyminen, ja tee ne läpinäkyviksi.
Työpäiväkirja
Oppija voi dokumentoida osaamisensa kehittymistä mm. kuvien ja videoiden avulla
Läsnäolot
Kerää läsnäolotietoja koulutuksiin osallistumisesta.
